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労働で検索した結果：2,861件

労働組合への改善提案

ここでは労働組合は現状として労働者の役に立っているとして議論を進めたい。 さて、労働者にとってよいものであるはずの労働組合。組合員になるための制

  • 550 販売中
  • 2011/08/01
  • 閲覧(1,472)

団塊世代の退職が労働市場に及ぼす影響

一方、 「国勢調査」（総務省統計局）では、各年齢ごと の労働力状態が公表.. ... このため、団塊世代の大量退 職は労働市場に急激な変化をもたらすことが指 摘されている。 ... 「労働力調査」 （総務省統計局）では、年齢階級別の就業者数 が公表されているが、これは５歳刻みとなって いる。...

  • 全体公開
  • 2008/01/26
  • 閲覧(1,708)

労働法１（団体法）

そして、資本主義経済社会の下では、労働者が使用者と自由に締結する労働契約は常に労働者に不利に働く特殊性を有する。 ... したがって、労働者が正

  • 550 販売中
  • 2011/08/23
  • 閲覧(1,846)

外国人労働者資料

外国人労働者 目次 問題意識（本資料概説） 1、外国人労働者の分類及び就労の現状 2、統計資料 3、労働市場 4、外国人労働者受け入れの変遷

  • 550 販売中
  • 2010/01/22
  • 閲覧(3,097)

労働法-1分冊

日本国憲法第27条規定では、労働能力と労働意欲を有する労働者に就業機会を付与すると同時に国家に対して国民が労働機会の提供を請求できる勤労権[

  • 1,540 販売中
  • 2015/03/31
  • 閲覧(1,537)

労働裁判における解雇事件

【争点】 １）請負契約でありながら、業務実態は労働者供給事業としての適用が妥当であること、 ならびに、職業安定法、労働者派遣法に対する違法性の有無 ２）請負契約の終了に伴う解雇の無効と、ならびに、控訴人 .....

  • 1,650 販売中
  • 2005/07/29
  • 閲覧(1,471)

労働法-2分冊

課題：『不当労働行為制度について説明しなさい』 不当労働行為とは、使用者や使用者団体が労働者の労働基本権及び労働

  • 1,540 販売中
  • 2015/03/31
  • 閲覧(1,322)

労働法　団体法　１

しかし、その後、労働者の政治的勢力が増大し、かつ労働組合の意義についての社会.. ... 労働組合の諸行動に対する法的承認は、どのような過程を経て実現するに至ったのか。また、それ

  • 550 販売中
  • 2010/09/01
  • 閲覧(1,724)

日大通信　H29・30　労働法分冊１

（ポイント） ①憲法28条が持つ労働3権の保証は、労働者と労働組合にどのような意義を持つか ②公務員の労働基本権制限についても言及すること （キ

  • 770 販売中
  • 2018/01/09
  • 閲覧(3,281)

労働形態の多様化についての解決策

この場合、労働できる時間帯について全く規制しないことも可能ですが、労働できる時間帯であるフレキシブルタイムと呼ばれるものと、必ず全員が労働していなければいけない時間帯であるコアタ

  • 550 販売中
  • 2006/03/14
  • 閲覧(1,491)

女性労働者ジェンダー

日本の女性労働者 現代の日本女性労働者の実情 一昔前まで、女性は結婚したら、または子供が生れたら、仕事をやめ家庭に入り、家事や育児に専念するというのが一般的な女性の生き方であった。 ... しかし女性

  • 550 販売中
  • 2007/11/11
  • 閲覧(1,844)

労働法　団体法　４

わが国で支配的な企業別協約を中心として労働協約の機能をみると、労働協約には第１に、労働条件その他の労働者の待遇の基準を設定してこれを一定期間保障

  • 550 販売中
  • 2010/09/01
  • 閲覧(1,620)

プレミアム会員資料

パートタイマー労働契約書

  • 全体公開
  • 2008/10/10
  • by レオ

労働法（１分冊）

労働法（２分冊）

労働法-1分冊

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