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企業で検索した結果:399件
2.その企業行..
これによって企業は売上高が増え、利益も増え、家計の収入の増加によって消費も増加する。さらに企業の業績を向上させる好循環へとつながる。しかし急激な物価の変動により、20%程度まで上昇し..
また、花王は2006年3月期まで『24期連続増収増益』という超優良企業として知られてきた。その経営方針の特徴の1つにEVA®の採用がよく取り上げられている。 ... しかし、2005年のカネボウ化粧品の買収を境に化粧品販売に力を注いでおり、現在で...
IBMのマーケティングメソッド IBMは、システム全体を一括して販売する企業として自社を位置付けた。そうした販売を行う手法としてIBMが採用したのは、リース契約である。 ... 企業の背景 1962年から1971...
「情報社会と職業」_第4回レポート課題 最近の出来事で「CSR(企業の社会的責任)」と「グローバル化」について論ずるのに最適の材料があったのでそれを挙げる。 一つ目は「CSR」についてである。
理由は色々あるだろうが、国家の予算を削減し、その代わりのサービス分を民間企業に委託するというものなのである.. ... そして、その日を生きるためだけにあえぐ人たちを食い物にしている国と企業。そういう一部の人のみが特権的に富裕層になっている。 何故このような経済格差がおこり得たか。...
[設題] ベンチャービジネスの創造に関連して、現存する、あるいは過去に存在した企業の創業者に着目して、その事業創造プロセスを具体的に論述してください(テキストの事例は除く。)。
第二の経営制度は、企業のガバナンス(統治)にかかわる制度である。企業は価値を創造し、それをさまざまな人びとに分配する社会制度である。この社会制度では、統一的な意思をもとに経営が行われなければならない。 ... <...
日本企業では、取締役の大部分は、「取締役××支店長」など、営業・開発・生産など専門の業務を担当するのが一般的であり、取締役の人数も30~50人などと多かった。
企業の役員とは、企業に雇われている社員ではなく、株主に雇われているのである。今は大企業の役員となっている泉谷さんだが、その人生の経緯を聞いて正直驚いた。 ... アサヒビールから
最もふさわしい賃金制度は、企業ごとに異なるのが普通である。その企業の従業員が能力を十分に発揮し、企業業績が上がっていれば、賃金体系はどんな形をしていてもかまわない。 ... その
中小企業金融とは、いうまでもなく中小企業に対する金融である。中小企業は、株式や社債の形で資本市場で資金を調達することはほとんど難しく、必要な資金は金融機関借入に頼ることが通常であ