スウェーデンの家族政策

スウェーデンの国家統計庁によれば、出生率と女性就労率の関係を調査した結果、両者は相互に連動する関係であり、女性が仕事にさえ不自由しなければ子どもは減らないという結果がでていると発

レポート 福祉学 スウェーデンの家族政策 コミューン 少子高齢化 女性の仕事 少子化

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• 2005/12/07
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• akkochan1

職場の女性と男性について

その結果、はっきりしたことは、女性は男性より仕事に積極的で、自分たちの仕事に前向きに取り組んでいる。監督やボス、賃金やいろいろな情報にもより積極的である。 ... では、どうして

レポート 社会学 性的役割 ジェンダー 性別問題 ライフサイクル

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• 2005/11/18
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• aoshiro

女性労働者ジェンダー

そのような時代を生きてきた会社の上司（男性）に結婚した後も仕事を続けたいと申し出たり、育児休業を要求したりすれば、「女性は普通、結婚すれば仕事をやめるものだ」言われる。 ...

女性 労働者 差別 ジェンダー

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• 2007/11/11
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• 
• のんちゃん

日本の女性労働者

そのような時代を生きてきた会社の上司（男性）に結婚した後も仕事を続けたいと申し出たり、育児休業を要求したりすれば、「女性は普通、結婚すれば仕事をやめるものだ」言われる。 ...

レポート 社会学 日本女性労働者 日本の性別分業 ジェンダー平等 男社会

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• 2006/01/12
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• red

毒消し売りの社会史

昔の女性は、家内の仕事、さらには外での女性の仕事を一手に引き受けていたというのは、本当に大変なことであったと思う。男性が漁に出ていることを考えて

レポート 日本文学 日本 家制度 婚姻制度と女性 近世 歴史

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• 2007/09/25
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• shakara

結婚、出産によって女性が払わなくてはならない犠牲について

法女性学Ｂレポート 結婚、出産によって女性が払わなくてはならない犠牲について かつては、女性は結婚か子供ができると、大抵の場合はそれをきっかけに仕事

日本とイギリスの結婚観・独身観と仕事観の違い はじめに 現代の日本では、女性の存在価値が大きくなるにつれて、女性が様々な分野において、飛躍的な活躍を見せる時代となってきた。 .

論文 国際関係学 結婚 独身 日本 イギリス ブリジットジョーンズ

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• 2005/07/08
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• yummy7272003

女性と人権

また同じ仕事をしているにも関わらず、男性労働者と比べ女性の賃金は6割強に過ぎないのが現状だ。 ... また、この育児・介護休業法が改正されたとしても、仕事と家庭生活を両立できる社

レポート 教育学 人権 女性 ドメスティックバイオレンス DV

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• 2006/05/22
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• appleberry

歴史学A　「『結婚しません。』を読んで」

まず、結婚したら仕事を辞め、専業主婦になることが求められる。結婚しても仕事を辞めず、夫より稼ぎ、遅くまで働く女性には非難の言葉が待っている。 ... 要旨 結婚し、子供を産み、

日本 女性 経済 子ども 社会 結婚 家族 家庭 労働 歴史学 フェミニズム フェミニスト

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• 2009/12/29
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• hikaritti

夫婦のパートナーシップについて

共働きの場合夫婦二人ともフルタイムで仕事をしていると残業などもあって、家庭で過ごす時間が減ってしまう。｢だから女性はパートタイムで働けばいい｣という考えは間違っている。夫婦が互いに仕.. ... 私は家事労働も立...

レポート 社会学 パートナーシップ 男女平等 男女同権 男女差別 夫婦

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• 2005/10/25
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• syokua