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賃金で検索した結果：466件

破産法  第1課題

破産法 第1課題 雇用契約とは、労務者が使用者に対し労務を提供し、使用者が労務提供に対する賃金を労務者に支払うことを内容とする双務契約の一種であり、その存続中に一方または双方が破産した場合、双方未履行 ... 本問のように、雇い主（使用者）...

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  • 2010/12/02
  • 閲覧(1,733)

日本的経営とは

次に、年功序列制度とは、年齢に応じて賃金や地位が上昇していくという人事慣行であり、終身雇用制が機能することで成立する慣行である。 ... この制度の目的は賃金や地位の序列の逆転をできるだけ避けることであるとともに...

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  • 2006/01/14
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【玉川大学】（コア）社会学「社会学とはなにか」

したがってそこでは、ルールを決める⇔ルールに従う、賃金を払う⇔賃金にみあう労働を提供する、商品を売る⇔商品を買う、知識や技術を教え伝える⇔知識や技術を習い身に付ける、という人間と人間の関わり（関係）が成立...

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  • 2015/07/06
  • 閲覧(2,421)

職場の女性と男性について

監督やボス、賃金やいろいろな情報にもより積極的である。では、どうして女性はこのように仕事に肯定的な態度でいられるのかというと、次の2つのことがいえる。

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  • 2005/11/18
  • 閲覧(1,771)

破産法

、一般の先取特権によって担保される範囲が異なり不均衡が生じていたが、平成１５年の民法・商法改正により、雇用関係に基づく債権は、雇い主の種類を問わず、期間の限定なしに先取特権の保護対象とされることになり賃金債権...

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  • 2011/08/23
  • 閲覧(1,185)

フランスとドイツの産業革命

イギリスで産業革命が成功した原因の１つに、農地の大土地所有が半ば強制的に進み、 土地を失った農民が都市に流入、賃金労働者として労働力を提供する背景があったことがあげられます。

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  • 2006/10/06
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企業の社会的責任と企業の社会的貢献

５１歳以上で「５０歳定年制」による退職に応じた者には、新設の地域子会社に１５％～３０％の賃金ダウンで移籍させ、応じない者には全国広域配転を承諾したとみなし配転を強行した。

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  • 2008/01/23
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国・中労委（朝日放送）事件・原告

①参加人は決定できる労働条件について、団体交渉を拒否しないこと ②朝日放送労組及び原告地区労組は社員化、直傭化、賃金および組合費の ..

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  • 2011/02/14
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「生産性」の原点としての科学的管理法

成り行き管理のもとで競争を展開していた時代のアメリカでは、価格競争のために賃金の引き下げによる人件費の削減が続けられた。

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  • 2006/01/26
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戦後の労働政策

日本国憲法第27条第2項では、「 賃金..

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  • 2006/12/08
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昭和３０年代の社会保障の状況

労働者の賃金は高騰し、生活水準が大幅に上昇した。そのなかで、低所得層や被保護世帯では高度経済成長の恩恵をあまり受けることができなかった。

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  • 2007/02/05
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社会保障制度の拡充と「福祉元年」

これに伴って労働力不足が顕著となり、国民所得の増加とともに雇用者の賃金や農業所得が上昇した。また、物価の上昇もみられた。

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  • 2007/02/05
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プレミアム会員資料

日本企業における賃金体系について

通知書（賃金未払い）

同意書（賃金の振込）

協定書（賃金の振込）

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