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労働問題の内容で検索した結果:170件
生活問題の性質、またそれに対する地域福祉の位置・役割について 生活問題は、くらしの基盤である仕事の内容や雇用・労働条件に規定された社会階層ごとに
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そして、その内容としては、職場の人間関係の問題が38.4%、仕事の量の問題が30.6%、仕事の質の問題が34.8%となっている。 ... 厚生労働省が5年ごとに実施している労働者健康状況調査では、強い不安や悩み、ストレスがある労働者は平成19年に58%であった。...
職場におけるジェンダー問題に関する5判決についての論評 目次 1 結婚退職制違憲判決(東京地裁S41・12・20) 2 住友電気工業事件(大阪地裁 ... 5判決を比較して 6.まとめ 1 ...
自分が選択した会社 アデコ株式会社(以下アデコ) (1)その会社の事業分野での将来性と問題点 企業における終身雇用の労働形態が変化しつつある現在、会社内では正社員の割合は減少し、派遣社員、契約社員 ......
この実験は、テイラーなどが提唱した、古典的管理論で主張されている内容を実証することを目的としていました。 ... 科学的管理法における最大の問題であった「個人の軽視」の解決の糸口を示したのは、1924年から193...
実際、厚生労働省発表の2000年度訪問看護制度利用者の寝たきり者の割合の発表においても56.7%が寝たきり者とされている。 ... 日本よりも一足早く高齢化社会へ突入したとされる北欧の国々においても「寝たきり」の問題...
平成18年4月には制度の様々な問題点を洗い出して改正された「改正介護保険法」が施行された。様々な問題のその中で、厚生労働省は「介護保険改正の骨子」により、問題
「革新主義(Progressivism)」とは、こうした19世紀末の新しい社会問題に応え、20世紀初頭に様々なレベルで起こった国内改革運動のことである。その内容は多様であるが、いくつかの共通項がある。 ... 階...
【課題】日本の労働時間問題は、時間外労働を中心に構造的な問題として現れている。それがどのようにして現れているか実態を示し、その背景の
この生産方法の特徴というのは、トヨタ生産システムが顕著な例であり、その内容は、柔軟性の高い生産、多様な製品範囲、製品ライフ・サイクルの短縮、1モデル当たりの少量生産、複数技能をもつ技術者と労働者、高度な ... ...
しかし、契約内容は当事者の同意によって形成されることが近代法の原則であることから、使用者が一方的に就業規則の変更によって労働条件を不利益に変更することは問題とされてきた。 .
(3) 66 教師の服務規程とは何かについて解説し、教師はその問題にどのように対処すべきかについて述べよ。(2) 67 教職をとらえる視点として、教師聖職者論、教師労働者論、教師専門職論がある。 ... 教科とは...
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