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給与で検索した結果:239件
労働条件を端的に示すものに給与水準があるが、厚生労働省の賃金構造基本統計調査によると、福祉事業従事者の給与の平均を、他の分野を含む全労働者の給与の平均と単純に比較すると、低い水準であることがわかる。
この従業員の給与を150,000円とすると,この給与の支払いに対応する販売量は 固定費(給与)150,000÷限界利益1,200=損益分岐点125(枚) である。 ... 変動費
引当金の種類には、製品保証引当金、売上割戻引当金、返品調整引当金、工事補償引当金、賞与引当金、退職給与引当金、修繕引当金、特別修繕引当金、債務保証損失引当金、損害補償損失引当金、貸倒引当金などがあり、貸倒引当金...
一般的には年に2回、定例的に支給される「特別給与」のこと。 現在、賞与は所定内賃金の4~6ヵ月分、従業員の年間総収入の30%前後。
殿 平成 年 月 日 株式会社○○○○ 代表取締役社長 ○○○○ 印 辞 令 平成 年 月分より、貴殿の月額給与を以下のとおりとする。 ... 基本給額 円 役職手当 円 家族手当 ...
/年金所得/社会保障給付費/事業収益の賃金報酬的部分/企業が従業員等の給与所得者に対して賃金・給与以外に提供する種々の経済的利益・現物給与であるフリンジベネフィット/企業が従業員
申請理由 新規 ・ 金額変更 ・ 停止 種類 一般財形 ・ 年金財形 ・ 住宅財形 貯蓄額 月額給与 ¥ 賞与 ¥ 給与天引開始月 年 月 備考
現物給与、たとえば定期乗車券給付や極めて安価な食事給付等は賃金とみなされます。企業が労働者に賃金を支払うのは、その労働者を雇うことにより、利益を上げることができると考えるからである。
民事訴訟において理事長に損害賠償請求が確定した横領部分について、前者では給与とは言えないとしたものの、後者では認定給与として法人側には源泉徴収義務まで認めた。 ... 本研究では、とくに役員等の不法行為に係る...
この誤りはシステム上のミスによるもので、本来○○月分給与(○○月支給)から改定すべき社会保険料を○○月分給与から適用し、かつ本来チェックで発見すべきところをもらすというミスを重ねたことによるものであります ......
給与所得か? ... 「なお、給与所得につき、何らかの空間的時間的拘束をうけ、継続的断続的に労務または役務の提供があり、その対価として支給されるものかが重視」される。 ... =担税力に応じた公平分担 ex)...
パートAの財源は社会保障税であり、就労者の給与から2.9%(労使折半)が天引きされる仕組みになっている。