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就労で検索した結果:71件
「障害者の就労支援について述べよ。」 ... 障害者自立支援法施行後、多くの制度やシステムが整備され、それと同時に就労に携わろうとする、障害者本人の意識、障害者の就労支援を行なお
その就労支援において、福祉分野の機関は、必ずしも就労支援の専門性が高い訳ではないため、専門性の高い労働分野と連携が必要である。その連携の必要性について、現状と課題を述べたい。 ... 就労
このことは、逆説的に捉えれば、自己有用感を得るためには、就労の形態として、必ずしも一般就労に限定されないともいえる。 ... 就労の一次的な意義は、労働の対価として報酬を得る、と
科目「就労支援サービス」 課題「社会福祉士として就労支援を行う際の心構えを述べなさい。そのうえで①生活保護受給者の、具体的な就労支援のあり方について論じなさい。」 評価:A
失業者達ばかりに目をむけていると、本当の就労支援サービスが必要な人.. ... 国勢調査では、就労支援サービスの対象者は、労働を求める者だけではなく、非就業者や就業能力があっても仕事を求めない非労働力人口の中にも留意すべきだと考えることができる。...
「相談援助活動に必要となる就労支援制度について」 生活保護受給者に対する就労支援は被保護者の抱える問題の複雑化と、世帯数の増加により、担当職員個人の取り組みだけでは十分な支援が行えないという課題があった...
高齢化時代の社会保障 第1項 人口高齢化と社会保険費用負担の増大 昭和50年代、核家族化の進行、一世帯平均人員の減少、同居率の低下等の現象は続き、また、既に高度経済成長期に進行していた婦人の社会進出や就労...
貧困者への就労の強制や、浮浪者の整理を目的とし、病気や高齢の貧民を救済する一方で、労働可能な貧民には強制的に仕事をさせ、浮浪者は犯罪者として処罰した。
このとき関係機関・関連専門職の連携がとられ、利用者本人への直接的な働きかけや利用者を取り巻く環境への働きかけを就労援助や療養援助などを通して行う。
現在、障害者福祉は就労に関する課題を抱えている。これまでは障害保健福祉制度の下福祉的就労が一般的とされてきたが、障害者自立支援法において就労支援の抜本的強化が謳われた。 ... その結果、それまでの障害者福祉の中心的な取り組みであった福祉的就労から一般雇用への移行が推進される。...
そのような福祉国家が挙げる目標は、全ての国民に安定した生活を保障し、最低限度の生活を維持するために、貧困の解消、生活の安定、所得の平等化と、生活費を得る為の就労や、よりよい収入を得る為によい教育を受ける...
両親はAが養護学校高等部卒業後、現状では就労について相当困難と考えていたが、教員と相談したところ、就労の可能性を見出すためにも自閉症者の支援に経験のある就労移行支援事業所を勧められ、そこの担当者(社会福祉士...