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代表キーワード :: 経営学

資料:341件

  • 3ヵ国比較(日本、韓国、北朝鮮)
  • 正式な国名 日本、大韓民国、朝鮮民主主義人民共和国 人口 1億2721万4499人、4828万9037人、2246万6481人 面積 37万7835平方キロ、9万8480平方キロ、12万540平方キロ GDP $3兆6510億、$9415億、$222億6千万 1人...
  • 550 販売中 2006/05/29
  • 閲覧(2,144)
  • フリーターと正社員の格差
  • フリーターと正社員では、一生涯で2億2000万円の賃金格差があるという。 厚生労働省の「賃金構造基本調査」の調査によると、15〜34歳の正社員の平均年収は385万円だ。同上の歳のパート・アルバイトの平均年収は105万円となる。 (※但し、派遣社員や製造現場の請...
  • 550 販売中 2006/05/24
  • 閲覧(3,730) コメント(3)
  • アジアの経営
  • 今回の課題は玉川大学卒業であり、現在は玉川大学非常勤講師をしている本修さんからアジアの経営のことや、アジアにいる私たちのような若い人々は日々どのような生活をしているのかということなど日本は他のアジア諸国に比べどれくらいめぐまれているかということなど現在の日本と...
  • 550 販売中 2006/05/24
  • 閲覧(1,721)
  • 産業革命期の企業家・経営者の特質について
  • ここでは産業革命期の企業家・経営者の特質について考え、それと関連させてシュペンターの「革新」ということも説明していきたいと思う。 産業革命期の企業家・経営者の特徴について考えてみると、産業革命期における56%は第二階層、つまり自営熟練職人、小売商人、ヨーマンな...
  • 550 販売中 2006/05/24
  • 閲覧(3,432)
  • 販売に携わる者への意識について
  • 販売組織というものは、その企業が市場、または顧客に対して、企業が販売する商品や販売方法、情報などの多くの要素についての考察をなした後、これを最も効果的に発揮できるようにするための組織編成の在り方を指し示しています。組織編成には、基軸として、地域別に行うことや、...
  • 550 販売中 2006/05/16
  • 閲覧(1,828)
  • 新しい独立経営体について
  • 会社から独立した状況下で仕事を行う就業形態が注目されています。これは、独立契約社員や独立契約従業員などが呼ばれていますが、具体的に言うなら、企業組織から独立した個人の事を指しており、専門分野の仕事を、単位ごとに業務を請負う人、という認識のされ方をしています。 ...
  • 550 販売中 2006/05/16
  • 閲覧(1,863)
  • 市場の形成を担うものについて
  • 個人や家庭で使用するために買うもの、その全てが消費財と呼ばれるものです。この消費財に含まれる具体的なものには冷蔵庫やテレビ、衣服や食品などがあります。しかしながら、それらがホテルや病院など業務用に使用される場合は、消費財としてではなく、中間財や生産財と名前を変...
  • 550 販売中 2006/05/16
  • 閲覧(1,388)
  • 顧客の持つ重要性について
  • 企業の多くは、将来的な事業計画である売上予測を立てる際に、市場シェアというものを、その成果の指標として扱っています。価格設定や製品の品質の設定などは、将来の売上を予測する事と併せて、製品が置かれている立場を決める事業にとって非常に重要な要素を占めています。売上...
  • 550 販売中 2006/05/16
  • 閲覧(1,536)
  • コスト低減の新しい経営手法について
  • 近年話題されているように、連結経営という言葉が存在しています。これは、企業グループ全体の経営活動に対する、周りの評価が重要視されるようになってきたことが、その背景にあります。そこで、企業改革の一つとして挙げられるのがシェアードサービスという言葉です。このシェア...
  • 550 販売中 2006/05/15
  • 閲覧(1,608)
  • 会社分離の視点からの価値を見出す方法について
  • 近年、大規模な事業や企業の再編が相次いで起こり、大型IT投資のために必要な資本調達の手段として、注目を集めているのがトラッキング・ストックと称されるものです。日本において、このトラッキング・ストックに関する明確な規定が過去にはありませんでしたが、平成13年商法改正...
  • 550 販売中 2006/05/15
  • 閲覧(1,357)
  • マーケティング戦略の考え方について
  • マーケティング戦略として知られているプロダクト・ポートフォリオ・マネジメントというものは、コンサルタント会社のボストン・コンサルティング・グループによって開発されたものです。このマネジメント手法には、経営資源の配分方法に悩んでいた多くの企業に対して、合理的投資...
  • 550 販売中 2006/05/15
  • 閲覧(2,703)
  • 経営課題対策の解決策を考察する組織について
  • 企業価値を高めるために必要な要素には、共通の目的や課題を持つ人々が組織の枠を越えて集まる組織横断型の集団が注目されています。この組織横断型の集団は、クロスファンクショナルチームと称されており、迅速な議論、課題解決をしていくことが目的とされています。多種多様な分...
  • 550 販売中 2006/05/15
  • 閲覧(2,090)
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