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育休で検索した結果:3件
また、女性の育児休業利用者の割合は堅調に増加傾向にあるものの、育休を取らずに就業を継続している女性もいて、出産前後で就労継続している女性の割合は、この20年間ほとんど変化しておらず、出産に伴う女性の就労継続...
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(1)日雇従業員および期間契約従業員 (2)会社と従業員代表者との間で締結された育児休業に関する協定(以下「育休協定」という。)
最終章「4.総括」では、①女性労働者が安心して産前産後休業や育休を取得し、育児サービスを利用できること、②男性労働者が積極的に育児や家事に参画し、女性労働者に負担を集..
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