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過失で検索した結果:387件
4.自己の重大な過失や故意により、会社や貸与品に損害を与えた場合、それを賠償又は弁償する。 平成○○年○月○日 住所 氏名 印 以 上
5.自己の重大な過失や故意により、会社や貸与品に損害を与えた場合、それを賠償又は弁償する。 平成○○年○月○日 住所 氏名 印 以 上
5.自己の重大な過失や故意により貸与品に損害を与えた場合、それを弁償する。 平成○○年○月○日 住所 氏名 印 以 上
また、否定例としては、被用者が職務権限外の手形振出行為を行った事例(最判昭52・9・12民31巻5号767頁)において、外形の成立に第三者に悪意・重過失があるとき(正当な理由のないとき)のみに外形の成立...
こうして、この法体系いわゆる近代市民法は 3 つの原則(所有権絶対の原則、契約 自由の原則、過失責任の原則)の下に成立していくこととなっ ... すなわち、個人が私的に所有 する財産は自由にこれを取引することができ、その取引に関する契約も当事...
:法人と意思表示(心裡留保、通謀虚偽表示、錯誤、詐欺・脅迫)について 3.物権法 :法律行為における登記と、抵当権およびそれに基づく物上代位について 4.債権総論 :債務不履行責任と履行補助者の過失...
始 末 書 平成○○年○○月○○日 ○○○○株式会社 取締役人事部長 ○○○○殿 ○○○○課 ○○○○ (印) 先日(○○月○○日)わたくしの監...
始末書 私儀 就業規則第○○条にあります社内での喫煙行為禁止の項に違反し、会議室で喫煙してしまいましたこと、誠に申しわけなく、深く反省する次第でございます。 企画書を考えておりましたが、どうにも良案が浮かばず、ついポケット...
懲戒処分通知 ○○○○ 殿 貴殿は平成○○年○○月○○日夕方、取り引き会社の○○○○商事社員に、現在当社が開発中の新型○○○○設計に関する重要書類を見せ、説明を加えるという行為により、社の機密が漏洩する危機を招いた。これは、当社就業規則第○○条、懲戒規程第○○条第○○項に...
の判断資料として行為者の主観をどの範囲まで取り入れるかについての実質的客観説内部の対立 計画考慮説 行為者の意図・計画および性格の危険性を考慮すべきであるとする見解 故意考慮説 故意または過失...
未 遂も過失もともに不処罰である。)は別として,殺人罪を構成しないから(ただし,死体 に対する侵害行為であっても,不能犯学説いかんによって,殺人未遂の成立する場合があ る。)」
過失の判断基準 1 誰の能力を基準とするか 刑事過失では、行為者本人の具体的な注意能力を基準として過失の有無が判断される(具体的過失)。