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"レポート 労働法"で検索した結果:122件
次に産業分野における心理職に係る労働法令を説明し、秘密の保持に伴う倫理的葛藤を述べる。最後に秘密の保持に伴う倫理的葛藤の解決方法を考察する。 1. ... 本レポートはこのような秘密の保持に伴う倫理的葛藤の解決方...
飴と鞭の政策では、ビスマルクは医療保険法や災害保険法、養老保険法といった労働者の保護政策や社会保障政策を推し進めた一方、社会保険を制定する直前に
1、「科学的管理法」と「人間関係論」 (1)科学的管理法におけるヘッドシップ 技術革新による機械化は、それまでの経営と労働の分離のもとで確保されていた労働者の自律性を奪うことになった。 ... 本レポートでは、経営管理論の変遷をたどりながら様々な理論の必要性、他の理論との関係性を確認していく。...
そして、文明社会が豊かになるためには、その消費財の供給源である「労働の生産諸力における最大の改善」があったためである。これを.. ... レポート 2011-G08-A-4 社会思想 片桐稔晴 1アダム・スミスの...
第二審判決(東京高判昭和 43 年6月 12 日判時 523 号 19 頁)は、憲法第 19 条・第 14 条(信条による差別の禁止)、労働.. ... 1.はじめに 本レポートでは、当該講義の領域に関する事例...
このように、「恤救規則」「救護法」共に、貧困は怠惰など自らが招いたものと考え、共同体による救済を基本としていた。そして、労働能力があるとみなされた者に対しては、授産を通じて矯正的な視点で臨んだ。 ... ※内容に...
課題レポート:保育内容の指導法「環境」 【テーマ】 幼児を取り巻く様々な環境(自然や人の生活)は,幼児の発達に非常にかかわりの深いものであるが,現在の社会状況が幼児の発達に及ぼす影響を考えるとき,懸念される .....
以下、本レポートでは家庭支援の背景と意義及び支援の内容に焦点をあて、私見を含め論じていく。 ... 1.はじめに 今日の我が国は、女性の社会進出などの労働スタイルの多様化により教育的機能の低下が指摘されてきて...
しかし、2006年の均等法の再改正に向けて、厚生労働省の男女雇用機会均等政策研究会は間接差別の禁止をはじめとする、男女の均等な取扱いを図るための検討を重ね、2004年6月に結果を公表した。 ... 男女雇用機...
①労働契約過程説、採用内定から本採用までの一連の手続きを労働契約締結の過程とする説。 ②労働契約予約説、内定通知をもって卒業後に労働契約を締結
公務員も「勤労者」であるから,原則的には公務員も労働基本権(憲法28条)を有する。論ずる前にまず『特別権力関係』について述べておこう。 ... この二つは法の支配、人権の尊重から問題ありとされている。今日の憲法下では、上記の特別権力関係論は、そのまま適用することが出来ない。しかし特.....
1998年4月施行の児童福祉法改正では、児童福祉施設などに「自立支援」の概念が追加された。 ... 第二レポート―児童養護施設のおける「自立」及び「自立支援の基本概念」と「自立支援計画」策定の留意点について述べな...