連関資料 :: 契約とは
資料:756件
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労働契約書
- 試用労働に関する契約書 雇用主 株式会社 ○○ （以下、「甲」という。）と ○○○○ （以下、「乙」という。）とは、次の通り労働契約を締結する。 第１条 甲は乙が甲の業務に関する適格性を有するかどうかを判断するため、平成〇〇年〇〇月〇〇日から平成〇〇年〇〇月〇〇日まで○か月間、試みに雇用し、就業規則その他の諸規則に定める労働条件を履行する。 第２条 乙は、就業規則その他の諸規則を遵守し、誠実にその職務を遂行する。 第３条 乙は、本契約の有効期間中及び期間満了後を問わず、職務上知り得た甲の秘密の漏洩その他の甲の不利益になる行為をしない。 第４条 甲は、原則として本契約の期間満了までに乙
- 労働契約書 労働契約
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出向契約書
- 出向契約書 株式会社 ○○ （以下、「甲」という。）と 株式会社 ○○ （以下、「乙」という。）は、甲から乙へ出向する者（以下「出向者」という。）の労働条件及び出向者の経費の負担等に関し、次のとおり契約を締結する。 第１条（目的） この契約書は、出向者が乙において○○○○に従事することにより○○○○することを目的とする。 第２条（出向者） 出向者は次の者とする 出向者氏名 ○○○○ 第３条（出向期間） 出向者の甲から乙への出向期間は、平成○○年○○月○○日から平成○○年○○月○○日までとする。 第４条（出向先会社名及び所在地） 出向先及び所在地は、次のとおりとする。 出向先 株式会社 ○○ 本社○○ 所在地 ○○県○○市○○○○ 第５条（身分） 甲は、出向者を休職させ、乙の社員として出向させる。 第６条（勤務等） 出向者の就業時間、休憩時間、休日、休暇等の勤務に関する事項（ただし、年次有給休暇を除く）は、乙の規定を適用する。 第７条（年次有給休暇） 出向者の年次有給休暇は、甲の規定を適用する。 第８条（賃金及び賞与）
- 出向契約書
- 全体公開 2008/11/21
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役務契約書
- 国土交通省中部地方整備局ＨＰより転載 役務契約書（単価） 収入 印紙 １．件 名 ２．品名及び規格 ３．契約期間 平成 年 月 日から 平成 年 月 日まで ４．納入場所 ５．契約単価 ￥ うち取引に係る 消費税及び ￥ 地方消費税の額 ６．契約保証金 上記の役務について、発注者と受注者は、各々の対等な立場における合意に基づいて、次 の条項によって公正な役務単価契約を締結し、信義に従って誠実にこれを履行するものとす る。 本契約の証として本書２通を作成し、当事者記名押印の上、各自１通を保有する。 平 住 所 発注者 官職氏名 印 住 所 受注者 氏 名 印 （総 則） 第１条 発注者（以下「甲」という。）及び受注者（以下「乙」という。）は、この契約書に基づき、 仕様書等（別冊の仕様書、現場説明書及び現場説明に対する質問回答書をいう。以下同じ。）に従 い、日本国の法令を遵守し、この契約（この契約書及び仕様書等を内容とする役務の単価契約をい う。以下同じ）を履行しなければならない。 ２ 乙は、頭書記載の役務（以下「役務」という。）を頭書記載の契約期間中履行するものとし、甲 は、その契約代金を支払うものとする。 ３ 乙は、この契
- 契約書 国土交通省
- 全体公開 2008/11/24
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出向契約書
- 出向契約書 株式会社 ○○○○（以下、「甲」という。）と ○○○○ （以下、「乙」という。）は、次の通り契約を締結する。 第１条 乙は株式会社 ○○○○ （以下、「丙」という。）に出向し、下記場所において下記業務を、丙のために、その指揮監督に従い誠実に行うものとする。ただし、乙は、丙の指示命令に従い配置転換に応じるものとする。 就業場所 ○○○○ 業務の内容 ○○○○ 第２条 乙が出向する期間は、平成〇〇年〇〇月〇〇日から平成〇〇年〇〇月〇〇日までの〇年間とする。 第３条 甲は、前条の出向期間乙を休職扱いとし、乙は、第１条の業務を遂行するにつき丙の指揮監督に服し、丙から賃金の支給を
- 出向契約書
- 全体公開 2008/12/04
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契約法事例
- 事例 ガストンは多額の現金を (ａ) ２５歳の誕生日なので姪のキャサリーンに(ｂ) 結婚するので娘のクララに(ｃ)飢饉の為、国連の児童援助基金に(ｄ)愛想が良かったウェイトレスに 与えるという約束(契約)をした。 彼は約束によって拘束されるのか？彼は正式な契約、或いは信託(受諾者の権利)の様な異なる法的形態によって彼自身を束縛できるのか?もしも彼が心変わりする前に死んだ場合責任財産となるのか？もし受諾者が約束は保持される物として見込んだ為に費用(損害)を負ったならば、それは問題となるのか？(enforceable promises case１より) 論評 海外の贈与法において共通に見られたのは、未履行の約束を贈与として執行可能なシステムはほぼ原則的に海外の贈与法において見られないと言う事であり、かつ方式を欠く贈与約束は、たとえ約束者の慎重な意思表示や拘束を受ける意思が証明されても、強制はできない。方式規定の意味は、そのような証拠とその評価の不安定さを回避するために存在するからである。しかし、贈与約束の目的や信頼に基づく相手方の不利益変更などの特別事情がある場合には、例外的に拘束力が認められる。もっともそのための構成として、イギリスの裁判官は約因を強引に見出そうとし、ドイツやフランスでは実質的に有償である、などとされる。(松岡 第四章)フランス、オランダ、イタリア、オーストリア、ドイツ、そしてギリシャでは、公証の前に約束の内容を含んだ書類に署名等の認可が認められる書類が必要なのであり、イタリアとギリシャにおいては約束もまた正式に受諾されたもので無ければならないし、さらにイギリスでは先に述べたように交換的な約束、すなわち約因のある約束のみが拘束力を持っており、捺印証書でなされた約束や不動産財産権的禁反言・約束的禁反言によって強制可能となるものを除けば、無償の約束には拘束力がない。
- レポート 法学 契約法 事例 民法 贈与契約 日本の社会的側面
550 販売中 2005/07/21- 閲覧(1,380)
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顧問契約書
- 顧問契約書 ○○○○（以下「甲」という）と○○○○（以下「乙」という）とは、乙が甲のために行う顧問業務に関して、次のとおり契約する。 下記契約の成立を証するため、本契約書を２通作成し、甲乙記名捺印の上各自１通を保有する。 平成○○年○○月○○日 住所 ○○○○株式会社 代表取締役 ○ ○ ○ ○ 住所 ○ ○ ○ ○ （契約の成立） 甲は、乙に対し、乙が甲の顧問として別紙顧問業務細目記載の顧問業務を行うことを委託し、乙はこれを承諾した。 （誠実業務） 乙は、甲の顧問として、甲の最善の利益を図るべく顧問業務を誠実に遂行するものとする。 （顧問報酬） 甲は、乙に対し、顧問報酬として月金○○○○
- 契約書 顧問業務 会社書式 文例
- 全体公開 2009/04/14
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嘱託契約書
- 嘱託契約書 ○○○○株式会社（以下「甲」という）と ○○○○（以下「乙」という）は、次のとおり嘱託に関し労働契約を締結する 甲は乙に対し、次の事項を嘱託し、乙はこれを承諾した。 ○○○○ ○○○○ 乙の嘱託料は、次のとおりとする。 ① 嘱託料 月額金○○○○円とする。 ② 時間外手当 １時間あたり金○○○○円 ③ 賞与 事業成績により毎年６月及び１２月に支給することがある。 乙の就業条件は、次のとおりとする。 ① 勤務場所 ○○○○ （ただし、甲の都合により勤務場所を変更することもある） ② 勤務日時 ○曜日 ③ 勤務時間 午前○時から午後○時まで ④ 休憩 午後○時から午後○時まで ⑤ 休日
- 契約書 委託 嘱託 会社書式 文例
- 全体公開 2009/04/15
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出向契約書
- 出向契約書 株式会社 ○○○○（以下、「甲」という。）と ○○○○ （以下、「乙」という。）は、次の通り契約を締結する。 第１条 乙は株式会社 ○○○○ （以下、「丙」という。）に出向し、下記場所において下記業務を、丙のために、その指揮監督に従い誠実に行うものとする。ただし、乙は、丙の指示命令に従い配置転換に応じるものとする。 就業場所 業務内容 第２条 乙が出向する期間は、平成〇〇年〇〇月〇〇日から平成〇〇年〇〇月〇〇日までの〇年間とする。 第３条 甲は、前条の出向期間乙を休職扱いとし、乙は、第１条の業務を遂行するにつき丙の指揮監督に服し、丙から賃金の支給を受けるものとする。 第
- 契約書 雇用
- 全体公開 2008/10/22
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