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日本国憲法27条で検索した結果:25件
日本国憲法27条「すべて国民は、勤労の権利を有し、義務を負う。」2項賃金、就業時間、休息その他の勤労条件に関する基準は、法律でこれを定める」で労
労働三権とは、日本国憲法二十七条の勤労権、および憲法二十八条の労働三権を合わせて、そう呼んでいる。 ... 日本国憲法では、基本的人権の保障を柱の一つとしているが、基本的人権のうち、労働者の権利を保障しているのが、労働基本権である。...
司法審査の対象 裁判所法3条1項は、「裁判所は、日本国憲法に特別の定のある場合を除いて一切の 法律上の争訟を裁判し、その他法律において特に定める権限を有する」と規定している。
日本国憲法第27条第2項では、「 賃金
また、日本国憲法で保障される労働者権利を具体化させる法的手段として、日本国憲法27条
さらに第26条「教育を受ける権利」や、第27条3項「児童の酷使の禁止」などが謳われ、日本国憲法やそれに基づいて
2.日本国憲法成立の経緯と問題点。 近畿大学の通信教育部で学ぶ方が、最初にぶつかる壁がレポートの作成です。何をどう書いてよいか、まったくわからない設題で出会うこともあります。 ... この資料は、「...
第7回(土)日本国憲法第9 条における平和主義規定の内容について説明せよ. 第7回(日)日本国憲法が保障する刑
日本国憲法第二七条「すべて国民は、勤労の権利を有し、義務を負ふ。」 ... 労働基本権は、憲法
労働市場(雇用政策)の法規の基本原則として、日本国憲法第27条1項は「すべて国民は、勤労の権利を有し、義務を負ふ」と規定する。 ... さらに、
明星大学科目終了試験、法学2(日本国憲法)の過去問とその解答例です。 2016年度の試験では、本資料の問題からほぼ使い回しで出題されています。 事前にまとめておくことで、高確率で試験を突破できます。
(日本国憲法第24条1項及び2項)とある。 ... (日本国憲法第14 条1