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保健で検索した結果:1,084件
集団(社会集団)とは、特定の共通目標を掲げ、共属感をもち、一定の仕方で相互作用を行っている複数の人々の結合をいう。集団は社会生活の維持に不可欠な存在として、人間と社会とを媒介する中間項として機能している。集団には幾つかの種類があり、その中にフォーマルグループとインフォーマルグルー...
現行の生活保護法は、日本国憲法第25条に規定する理念に基づき、生存権の保障を具体的に実現する重要な制度であり、社会保障制度の根幹を支える制度として機能している。そして、その制度を運用するにあたっては、国民のすべてが等しく理解し、遵守しなければならないが、そのために生活保護法の目的...
覚せい剤は、我が国においての歴史は短く、1941年にアンフェタミン製剤の「ゼドリン」、メタンフェタミン製剤の「ヒロポン」として市販されるようになり、主には第二次世界大戦時に軍や政府により一部兵士の戦闘意欲や軍需工場労働者の労働意欲を増進させるために大量生産し使用された。そして、第...
我が国の精神障害者の歴史は、人権侵害の歴史と言える。 わが国の精神障害者に関する最初の法律は、1900年に制定された精神病者監護法であり、この目的は、精神病者の中には社会に害悪を流す者が多く、治安を第一に考え、精神病者を保護し社会に害が及ばないようにするために私宅監置(座敷牢)を...
一般的に、周囲との関係性の構築が得意でないという障害をもつ精神障害者のリハビリテーションでは、周囲の意識や態度が変化すること、つまり、「地域の環境因子」が、障害者が生活し易い「質」を確保するような活動であることが求められる。精神障害者が、社会的理由でいつまでも病院で患者として人生...
就労の一次的な意義は、労働の対価として報酬を得る、という物理的な側面が大きい。一方で、労働の対価としての報酬は、就労への外発的動機づけを喚起させることに繋がる。加えて、二次的な意義は、「対人関係につい等、貴重な社会的活動体験できるというものである。これらの就労の意義の多くは、客観...
NPO(非営利組織)とは、利益追求を目的としない団体全体を指す。アメリカの社会・文化と制度を背景にして生まれた概念であり、世界共通の概念としては、①正式に組織されていること②民間であること③利益配分をしないこと④自己統治がなされていること⑤自発的であること⑥非宗教的であること⑦非...
支援者・被支援者間での関わり合い・コミュニケーションとして、支援者による傾聴が不可欠である。そして、傾聴を行う上で支援者には、利用者を受容し共感することが求められる。 受容とは、被支援者利用者の気持ちや意見・おかれた立場について、批判したり責めたりせずありのままの気持ちを受け入れ...
グループワークは、利用者の個々の課題解決を小集団の場で行うという技法である。その特性は、構成員である数人の利用者と援助者との協働の下、話し合いという技法を中心に、構成員が相互作用の影響を受け、解決と成長を可能にしようとするところにある。グループワークの展開過程は、準備期・開始期・...
障害者を取り巻く制度の近年の動きとして、2003年度から10年間の計画として新障害者計画が定められた。その目標は共生社会の実現を達成するため、障害者の自立を支えるものとなっており、障害者福祉サービスが措置から契約という方向に転換されてきた。自治体は、支援費支給制度のもとで、障害者...
ソーシャル•インクルージョン(社会的包含: social inclusion)とは、自立生活上何らかの支援を必要としている人々を、社会の構成員として社会連帯の中に包み込み、健康で文化的な生活が営めるようにしようとする概念である。社会から疎外・排除(social exclusion...
保健・福祉・医療、それぞれの場面での精神科リハビリテーションで精神保健福祉士が役割を担う役割について