一緒に購入された資料 :: 21世紀における新たな世界経済のあり方と日本の役割
資料:20件
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労使関係論第１回日本の労使協議・団体交渉の特徴について述べよ
- 日本の労使協議・団体交渉の１つの特徴としては、労働組合の組織的なものがあげられる。労使協議や団体交渉をする組織である労働組合は、欧米先進国では労働者が個々の企業を超えて職業別産業別に組織されている。日本では企業別に組合を組織していてその上に産業別の連合体を結成...
550 販売中 2008/09/05- 閲覧(1,974)
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労使関係論第２回
- 労使関係論第２回 日本の賃金制度の特徴と最近の変化について述べよ 賃金とは、労働力が商品であると考えると、労働力の価格であるということができる。その価格というのは商品である労働力を生産するために必要な費用であり、労働力を生産するということは労働者が生活するという...
- 550 販売中 2008/09/05
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グローバリゼーションと南北問題
- 「グローバリゼーションと南北問題」― はじめに 第１節 経済面におけるグローバリゼーションとは何か 第2節 グローバリゼーションによる効果と課題 おわりに
- 550 販売中 2009/04/13
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国際社会に対する日本の経済援助について
- 国際社会に対する日本の経済援助について まず経済援助とは何かである。これは、先進工業国が開発途上国に資金的な援助をすることにより、開発途上国の経済的・社会的開発あるいは福祉の向上に貢献することを目的として行われるものである。日本における援助資金は、公的資金に...
- 550 販売中 2009/06/03
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日本の労使関係の特徴について
- ■日本の労使関係の特徴について 労使関係とは資本主義社会における資本と賃労働、資本家と労働者との基本的な矛盾・対抗関係のことを言う。その中心は労働組合と使用者または経営者およびその団体との関係である。労使関係という概念は、経営権という概念とともに第二次世界大戦...
- 2,200 販売中 2009/10/15
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地球的人口問題とその解決策
- １８００年にはたった１０億人の人口は、この２００年間で急激に増加し、現在の世界人口数は約６５億人である。人口問題は、 消費の増大および資源の不平等な分配と複合して、環境上の重大な懸念となっている。 人口増加は世界中で一様ではない。先進国では19世紀と20世紀初頭の著...
- 550 販売中 2006/08/19
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経済のグローバル化と各国・地域の文化と制度の関係
- ＩＴ技術の発達や輸送コストの低下により、現代社会はグローバル化されてきた。テレビでは世界中のニュースを流し、インターネットや電子メールを通じて簡単に外国人とコミュニケーションがもてる。自分もしくは知人に外資系企業に勤めている人がいる。モノのみならず金融商品です...
- 550 販売中 2006/11/17
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政治学 圧力団体の活動様式について
- 圧力団体とは、特定の集団の利益を図るべく政治活動を行う団体で、目的を実現するために政治に組織的に影響力を及ぼすが、政党とは異なり、政治活動を専門とはせず、政権をとろうとすることはない団体である。 圧力団体の具体的な活動形態として政治家や政党への献金（政治献金）...
- 550 販売中 2009/03/16
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環境問題と経済
- 環境問題と経済社会レポート １．はじめに 原生林の伐採により世界の自然は減少を続けている。原生林の伐採は、地球の温暖化・生物の多様性の減少・砂漠化など多くの地球環境問題と密接に関わっている。現在、原生林の伐採により大気中の二酸化炭素濃度が増加していること、二次林...
- 550 販売中 2007/09/25
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