連関資料 :: Yokohama21

資料:59件

  • 慶応21年度短答
  • 慶應義塾大学法科大学院の既修者用試験の21年度の短答試験を、ロースクール生が詳細に解説したものです。著名な基本書や判例を引用して解説したつもりです。判例の引用については、設問に必要な部分より長めに切り出しています。
  • 憲法 民法 刑法 法科大学院入試
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  • 21世紀の人的資源管理を考える
  •           21世紀の人的資源管理を考える            ―動機づけを中心に―                       <要旨>  人的資源管理についての講義の要旨をこれから述べていきたいと思う。 組織の色に染まることのできる、上の人に逆らわないような人材が求
  • 日本 企業 女性 能力 問題 組織 人間 仕事 個人
  • 540 販売中 638001/02/09
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  • 21世紀の経営問題
  • 21世紀の経営問題 授業内容の感想:  この授業によって、たくさんYaHoo、GMのような有名な企業の沿革と成功の要因および経営戦略の変化がわかった。アルフレッド・チャンドラーの「組織は戦略に従う」という言葉をちゃんと覚えた。アメリカは現在世界中の第一番目の先進国だから私はアメリ
  • 経営学
  • 540 販売中 637998/07/05
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  • 南北問題と21世紀の日本のあり方
  • 21世紀の世界が抱える問題として、先進国と途上国との格差がある。これは南北問題とし1950年代後半に国連が本格的に取り組み始め、現在ではIMF、世銀、OECD、WTOなどの国際機関において共同援助の態勢を固めている。  この南北問題の発生は、きわめて政治的な性格を持つものと考えら
  • レポート 経済学 南北問題 世界経済 国連
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